星期四, 3月 25, 2010

尊嚴 = $20 ?

議員 張宇人 在公開場合中表示:「最低工資宜設在 時薪 $20 」

佢這一番話, 掀起了社會熱烈的討論:

老闆層面:當然表態支持, 有時 "甚至" 說....該再平一點才合適

打工仔層面:當然大大力反對, 還說......$20 係一個 "無尊嚴" 的價錢, 應該設高一點才對, 若不......申請綜援的金額和最低工資相若, o甘何解我還要 "辛苦的打工" 呢? (正所謂:「做又三十六, 唔做又三十六」, 唔做工還不用受氣 兼有 社工跟進, 幫我爭取權益添!)

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網上又見到以下討論:http://www.jiujik.com/jsforummessage.php?forumid=1000041570

作者 成功老闆 說:

站在老闆立場,工人的工資愈少愈好,這是天經地義的事情。

香港人的工資實在是太高了,20元時薪一天8小時已經是160元,扣回吃飯交通費,最少還剩下100元絕不奇怪,還說20元時薪太低。計我話20元時薪應該還有下調空間。

吃得鹹魚抵得喝,既然是打工就不應要求太多,我青年時打工的時候比現在還要低工資也一樣可以生活,也不會怨天怨地,直到現在成功轉型成為老闆階層。

現代的人是太貪心了,有基本生活仍不滿足,又要買成千蚊一對鞋,又要吃的好,又要用i-phone,又要去旅行,又要買車買樓,唔怪得20元時薪都話唔夠用,如果想要200元時薪為什麼不去自己做老闆?

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讀後記:

也許成功老闆講的 "部份" 論點是對的, 不過我想講的係:

1) 成功老闆年青時的工作機會比而家多, 當時職場上 "求過於供" (東家唔打打西家), 打工仔有得選擇在哪一家公司工作, 薪資亦較有競爭性。

→ 現代職場上 "供過於求" (企業招聘時趨向「價低者得」多於求職者本身的學歷 及 經驗), 故此打工仔薪資並 "沒有" 議價能力, 只能任由企業老闆們魚肉。

2) 當時社會的資訊科技無而家o甘先進, 好多工序仍要 "靠人手" 操作, 故此 "人力" 依然是最珍貴的資源之一, 老闆們即使負擔不起 "高昂的薪資去聘人", 亦趨向 "用心培訓" 員工作招徠, 解釋得到何解年青人願意 "唔計較、揾少 D、學多一門手藝" 的心態。

→ 「急功近利」不只是現代的年青一輩, 企業聘人時, 傾向尋找 "高學歷、豐富經驗、專業資格 、需要長時間加班、出埠工作 及 薪資低" 的人任職, 簡來講 ─── 聘請 "十八般武藝於一身" 的人任職, 只求目前的利用價值 (利益), 卻從不曾打算培訓員工。  打工仔若不趁現在還有 "利用價值" 時揾多個錢傍身 (儲蓄), 日後無得撈時, 誰會可憐你?

3) 當時的物價指數 和 現今相比, 該是不相稱的比例吧! 

→ 你看看物業價格的飆升也不尋常吧, 還有人民幣匯率高企, 引致生活的日用品 及 食物價格不斷攀升 (通漲), 薪酬卻不斷下調, 也夠恐怖吧! 

4) 成功老闆提及的 "奢侈生活" 如:買樓、用 iphone、去旅遊等等因素, 令佢覺得打工仔貪心,  "揾到多多都唔話夠駛" 也不全是事實

→ 打工仔薪資不斷被壓榨低下, 即使工作十年, 薪酬加幅卻未如理想, 還得 "被迫" 供上強積金 (變相減薪), 七除八扣低下, 即使不如上文提及的 "奢侈生活", 還要努力進修增值去保住 "飯碗", 你可知.......而家的學費有幾貴?

舉個例:每天工作 8 小時 x $20 時薪 x 6 天工作 x 每月 4 週  =  月薪才只得 $3840

租一個套房區住:大約 $2000, 車費每月大約 $700, 餘下的 $1140 還得顧及 每天三餐 (一個月共 90 餐)、水、電、煤、電話費等開支, 也未計算患病睇醫生 (買藥)、娛樂 (睇報紙、雜誌、睇戲)、買衫 (基本消耗的, 如:襪、底衫褲)、進修 及 儲蓄, 那時薪 $20 的打工仔該如何生活呢?

難道即使他們勤力工作, 但薪資低, 就不該患病嗎?  還是他們不配有娛樂節目 (社交應酬)?  抑或由於薪資低, 便剝奪他們進修的權利, 還要令他們餐餐捱麵包 (麵粉也加價, 麵包售價可不便宜啊!) 兼 "活該" 無儲蓄的份兒呢?

→ 請別忘了......要經濟好轉, 也得靠 "打工仔" 在市場上消費去推動, 如果大部份打工仔的薪資 得 "豆膶" o甘小, 食好 d 都未夠的話, 那有閒錢去娛樂 (戲院可關門了)、病了無錢睇醫生 (醫生可執笠了)、無錢進修 (教育機構不應再存在), o甘 "大老闆們" 又該發展哪一個行業呢? (難道只做富人的生意便夠維生?)

時薪 $20, 點樣可以在現今的香港 (高消費指數地區) 生存呀?  窮人也是靠自己雙手 和 出賣自己的勞力去揾食, 力圖擺脫貧窮 (邁向成功), 何解一點 "尊嚴" 也得不到? 

相反有人過去也 "貧窮過", 現今 "升格" 了, 卻倒戈相向, 將自己的 "成功" (成就) 踐踏在別人的 "尊嚴、剝奪 和 壓榨" 低下, 還得志高氣昂的說 "風涼話"?  世態真炎涼啊! 

香港企業老闆的「道德品格」價值觀 似乎比 "建議最低時薪 $20" 更低!!!!!

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